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2017年枣庄市教育局直属学校教师招聘信息汇总




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2017年枣庄市教育局直属学校教师招聘信息汇总

2017年枣庄市教育局直属学校教师招聘报名时间及方法

  报名时间:2017年2月18日9:00—2月21日16:00

  报名方式:网上报名

  点击查看:2017年枣庄市教育局直属学校教师招聘报名入口

  报名费:每人每科40元

  报名注意事项:

  应聘人员登陆枣庄教育网(http://www.zzjyw.cn/)进行报名,如实填写、提交相关个人应聘信息资料,且须在报名时上传照片(一寸近期免冠照片,JPG格式,文件大小不超过20K)。报名与考试时使用的身份证件必须一致。每人限报一个岗位,报名人员在资格初审前可修改报名信息,后一次自动替换前一次信息。初审通过后,报名信息不能更改。报名人员不得恶意注册报名信息,扰乱报名秩序,应聘人员在应聘期间的表现将作为公开招聘考察的重要内容之一。

  市教育局指定专人负责资格初审工作,在报名期间(节假日不休息)查看网上报名情况,认真进行资格审查,并尽快确认初审结果。市教育局在报名人员信息提交2小时后进行初审,报名截止后,不受待审核期限制,可直接进行审核。如在待审核期满后48小时内未对报名信息进行处理,则视为初审通过。没有通过资格审查的应聘人员,在报名时间截止前可改报其他单位或其他符合条件的岗位。

2017年枣庄市教育局直属学校教师招聘职位表下载

  本次枣庄面向社会公开招聘是事业单位工作人员205名,具体招聘的单位、岗位、人数和条件详见2017年枣庄市教育局直属学校教师招聘职位表

2017年枣庄市教育局直属学校教师招聘报名条件及招考范围

  (一)具有中华人民共和国国籍,遵守宪法和法律;

  (二)具有良好的品行和职业道德,热爱教育事业;

  (三)岗位所需的专业、学历、学位及适应岗位要求的相应学科教师资格证、身体条件和其他条件;

  (四)年龄在18周岁至35周岁(1981年2月18日至1999年2月18日期间出生)之间;

  (五)留学回国人员应聘须具有国家教育部门的学历学位认证;

  (六)国家承认的学历、学位、教师资格证及相关证书须在2017年2月18日前取得(2017届全日制应届毕业生须在2017年7月23日前取得);

  (七)公办学校在编在岗教师报考,须经本人工作单位和区(市)教育局人事科同意,并出具同意报考信函;其他在职人员应聘的,须出具有用人管理权限的部门(单位)同意应聘的证明;定向、委培毕业生报考,须征得定向、委培单位同意,并出具同意报考信函;已经就业或签订就业协议书的毕业生须用人单位出具同意报考证明。符合上述情况的考生须在2月21日12:00前将信函或证明交市教育局人事科(枣庄市新城区和谐路690号市教育局大楼502房间)审核。不按上述要求办理或提交虚假信息材料的,查实后取消其本次应聘资格。全日制普通高等院校毕业生在校期间的社会实践、实习、兼职等不作为工作经历;

  (八)2017届西藏生源(高考时户籍为西藏,下同)全国普通高校毕业生,或西藏生源2015-2016届未就业的全国普通高校毕业生,可报考符合岗位资格条件的定向招聘岗位;

  (九)具备以下情形者不能参加应聘。

2017年枣庄市教育局直属学校教师招聘考试时间安排

  报名时间:2017年2月18日9:00—2月21日16:00

  资格初审时间:2017年2月18日11:00—2月22日16:00

  网上缴费时间:2017年2月18日11:00—2月23日16:00

  2017年3月15日9:00—3月19日14:30

  笔试时间:

  2017年3月19日下午 14:00—16:30

2017年枣庄市教育局直属学校教师招聘考试科目及考试内容

  1、考试科目:《综合基础知识》和《教育基础知识》

  2、考试内容:

  笔试内容为公共基础知识和教学基础知识(包括教育学、心理学等专业知识)两部分,分别占整个试题分数的30%和70%。笔试采用百分制计算应聘人员的成绩。为保证新进教师基本素质,笔试设定最低合格分数线,根据应聘人数和笔试情况确定。

  3、考试时间:

  2017年3月19日下午 14:00—16:30

  历年山东事业单位招聘考试真题及解析汇总

  笔试资料推荐:

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  4、面试注意事项:

  (一)参加面试人选的确定

  面试人选从达到笔试合格分数线的应聘人员中,根据招聘岗位和招聘人数由高分到低分依次确定。按以下比例确定:招聘岗位计划在9人(含)以下的为1:3;10人(含)以上的为1:2(其中录用计划为10-14人的,面试人数统一确定为28人)。笔试合格人数出现空缺的岗位,取消招聘;达不到规定比例的,按实有笔试合格人数确定面试人选。面试人选确定后,由市教育局按规定程序在枣庄教育网统一公布。

  根据物价部门核定的标准,面试人员应缴纳面试考务费每人70元。

  (二)面试资格审核

  进入面试审查范围的人员,须向市教育局提交相关证明材料及近期1寸同底版免冠照片2张(须与网上报名的照片同一底版)。相关证明材料主要包括:《事业单位公开招聘工作人员报名登记表》、《准考证》、《应聘人员诚信承诺书》、身份证、国家承认的学历学位证书、相应学科教师资格证(具体要求详见《2017年枣庄市教育局直属学校公开招聘教师岗位汇总表》,心理健康教育教师须同时提交三级及以上心理咨询师证,心理咨询师等级名称及编号网上报名时须在备注栏填写)。对于全日制普通高等院校毕业生,须同时提交就业主管机构签发的报到证。

  2017届全日制应届毕业生暂未发报到证、学历学位证和教师资格证的,提交学校核发的就业推荐表,并能够正常毕业;同时提交教师资格考试笔试合格的成绩证明(教育部相关网站公布的笔试成绩查询电脑截图)及取得教师资格证承诺书,笔试成绩不合格者,取消面试资格。

  省实施的“选聘高校毕业生到村任职”、“三支一扶”计划、“大学生志愿服务西部计划”等服务基层项目人员,还须提交区、市以上组织部门或人力资源社会保障部门或团委出具的同意报考证明。

  留学回国人员须同时提交国家教育部门的学历学位认证。应聘人员可登陆教育部留学服务中心网站(http://www.cscse.edu.cn)查询认证的有关要求和程序。相关认证材料,与其他材料一并提交审核。

  西藏籍高校毕业生报考定向招聘岗位还需提供户口簿。

  上述证件及证明材料均须提供原件及复印件2份。

  取得面试审查资格的应聘人员,在规定时间仍未向市教育局提交有关材料的,视为弃权。经审查不具备应聘条件或提供材料信息不实的人员,取消其面试资格。因自动放弃或取消资格造成的空缺,在笔试合格分数线以上(含),按笔试成绩依次递补。

  面试资料:2017年事业单位考试面试权威资料

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